感动在这个初夏
--2016年外经公司拓展培训感悟
初夏的慢城湿地，荷花初放，斑斓雏菊汇成五彩的草场，我们有幸的邀请到南师大感商体系的创始人-张利军教授与我们共同经历一次难忘的拓展培训，一个难得的互动平台。张教授满怀激情的演绎使我深深感悟到感动的智慧，感动的力量，悟道，倍增了外经人对职业生涯最高境界美好愿景的信心。
这次的拓展中或许有着太多的快乐和欣喜，但，那不是最重要的，最重要的是我读懂了什么是——“精神”，什么是“感动”！
以前，对于“精神”二字了解的太过肤浅。现在，终于悟出了它的真谛。“精神”是要求团队中的每一个人毫无保留的相信对方，相信这个集体，激发团队的精气神，一种能带动和激发自我小宇宙的精神，一个人的战场没有胜利可言。我不是独立的个体，我是集体的，属于大家。
在我们的职业生涯中，二天的时间很短，但是美好的瞬间，不是每天都拥有的，珍惜和感动于2016年的初夏。
闫董事长提出的关于“忠诚、担当、效率、感恩”和张教授关于《钻石宝地》故事的论点和论据阐述，深深震撼了我，反问自己是否仍能坚持初心，是否也和许多人一样“走着走着就忘了当初为什么出发”。我反思，我感动，我必须有“向内观而不外求”的觉悟。
状态决定状况，格局决定成就，眼界造就未来……立军语录是那么的真知卓见，我感动，我必须通过掌控（改变）自己对待别人的态度和行为进而去影响（赢得）对方对待我的态度和行为，这样可以正确理清工作的核心问题，解决工作中需要的却在别人手中的资源，赢得这些资源是工作的胜利。
有数据统计，一家企业的成功50%靠执行力，而团队执行力的发挥中，感动智慧的激发又是至关重要的。短短两天，我真切感受了感动的存在和力量。正如《感恩的心》中唱道，天地虽宽，这条路却难走。一根竹棍易折而一捆竹棍难折，职业生涯中遇到的困难和挫折，需要我们团队全体人员的沟通和努力。感动你我，更是感动我们这个团队。
毕 伟 斌
